毕业季 | 这些“任性”的毕业生，求职时竟然遇到了......
2018.5.21 星期一
今日小满
不满，则空留遗憾；
过满，则招致损失；
小满，才是人生最好的状态。
小满小满，幸福满满应聘时，你底气足吗？
或许，你曾想象过自己找工作时的场景。
你拿着自己精心制作的简历，小心翼翼地摆放到招聘人员面前，招聘人员一张“扑克脸”，你紧张急迫地观察着他们所做出的反应，谨小慎微地接受他们的目光审视？
然后，多次碰壁，无果。
再然后，你降低预期，不管用人单位是否契合你的职业设想，都先硬着头皮去干了再说？
但，你有没有想过，
如果你读了一个“好”专业，
读“好”了一个专业，
其实，你也是可以“任性”的！
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“同学，过来了解一下我们公司”。
5月18日，我院安全工程学院举行专场招聘会。
与人们刻板印象中的学生排长队接受用人单位“检阅”不同，这次，用人单位开始主动“吆喝”，想“带走”几名学生。
而这些用人单位，有由深圳市龙岗区安全生产协会带队组团而来的优质企业，有长沙县安监局引荐而来的各企事业单位。
80余家用人单位提供的就业（实习）岗位多达2000个，但其实，安全工程学院2018届毕业生不过才近400人，其中很多应届毕业生已找到工作，也就是说，这些岗位，不仅可以让2018届学生好好挑，还可以让2019届学生提前“酝酿”一下。他们中的很多人，甚至手握多份就业意向书。
因企业可提供岗位数远远多于毕业生人数，因此，招聘会现场似乎有点“冷”，个把小时过去了，部分企业暂未达成就业意向，有些招聘人员难免急了起来，不禁主动挥手示意，让学生到自己单位的展台了解一下。
“你目前去实习的话，每月工资是3500元起，包住不包吃，等你正式毕业后肯定会提高”，在龙岗区某企业展台，一名工作人员与我院大二学生客气地交谈道，并向学生发放个人名片。招聘会现场，龙岗区企业方开出的最低月薪为3000元，某安全技术咨询公司甚至开出了5000到10000元的月薪。
签订合作协议，只为打赢“抢人大战”
这是深圳市龙岗区安全生产技术协会秘书长蔡玉娟（上图左）的工作随笔。
5月18日，招聘会结束后，该协会与我院就共建安全工程等相关专业教研实习基地签订了战略合作协议。早在今年3月，他们就来我院考察过一番，并初步达成了合作意向。
“深圳工业园区多，对专业的安全工程类人才需求量很大，早前我们对各会员单位近几年入职的员工进行了一番考察，发现湖南安全职院的学生懂技术、能动手，非常符合工作岗位的实际需求，而且他们沉得下心来，大部分人都能留下来三年以上，所以我们在考察了几所院校后，决定与湖南安全职院合作，共同搭建安全工程等相关专业人才供需平台”，蔡玉娟秘书长说道。
签订协议前，深圳龙岗区组团而来的企业全面考察了我院多个实训基地，在参观正在建设中的中南基地时，企业方人员边走边聊，“他们这里好专业好全面，好多设备我们这些半路出家的，见都没见过”。
而在去年，我院与长沙县人民政府签订了《安全生产战略合作协议》，此后，一大批学生奔赴长沙县各乡镇（街道），担任安监员。此次招聘会上，长沙县安监系统各单位又纷至沓来，甚至，福临镇等乡镇的副镇长亲自坐镇，“怕不看紧点，抢不到人”。
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打“亲情牌”，毕业生返校招聘
先于安全工程学院，5月16日，安全保障学院举办了专场招聘会。
除像历年一样，不乏众多大型国企、优质企业外，今年，光毕业生返校招聘的企业就达10余家。
在企业方看来，“毕业生返校招聘”，能提高招聘成功率。
广东利诚检测技术有限公司招聘代表欧阳宏波就是这样一位身负“特殊使命”的校友，在与招聘对象交流中，他总能很快从共同的校园回忆入手，拉近彼此距离，进而充分推介所在公司。凭着这招独门秘技，欧阳宏波在与其他招聘公司代表的竞争中拔得头筹，“收获比较满意，一共有近40名毕业生与公司达成了就业意向，总算是完成了公司交待的任务。”
而这些“反哺”母校的毕业生均表示：对自己当初选择就读的专业表示满意，感谢母校培养，目前所就职的公司给出的待遇、职业发展空间非常不错，希望更多学弟学妹毕业后到公司就业。
千金在手不如一技傍身。
去年，上海市人力资源和社会保障局就业促进中心基于求职者对自身就业能力和宏观就业形势的总体判断，从搜索招聘信息、选择应聘岗位、争取面试机会、实现人岗匹配等各个环节全面考量，发布了《上海市居民求职信心调查报告（2016）》，结果显示：大专学历学生求职信心最强，技能人才求职底气更足，从未来发展趋势看，技能人才将会受到更多用人单位的更大程度欢迎，收获更多的社会认同感和职业荣誉感。
你应聘过吗，应聘时遇到过什么样的考官？又有什么小故事呢？
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顾问|王林
主编|杨玲
责编|蒋琴姗
摄影|唐欢
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